Женщина на работе. Как добиться успеха и уважения.
 Для поисков новой работы сейчас далеко
не лучшее время. Столько специалистов обивают пороги удержавшихся на
плаву фирм, что волей-неволей приходится держаться за свое место. Но
проблемы словно только и ждали самого трудного момента – начальник
недоволен, коллеги смотрят косо, а с массой сложных дел никак не
управится в срок. Не отчаивайтесь. Это только кажется, что проблемы
появились вдруг, ни с того, ни с сего. Психологи считают, что в
служебных отношениях женщин подстерегают вполне типичные ловушки. О них
нужно просто знать, чтобы не растеряться в ответственный момент.
Рассмотрим основные подобные ловушки.
1. Ощущение несостоятельности.
Причины:
- чрезмерно высокие требования к себе;
- стремление к совершенствованию, особенно в случаях успеха;
- претензии родителей – мы дали тебе возможность получить образование, ты должна быть на высоте и на работе и дома;
чрезмерные требования, предъявлявшиеся в детстве;
слишком мало знаний, опыта.
Симптомы:
- женщина постоянно недооценивает свои способности;
- не дает себе передышки, не ищет других способов самоутверждения – друзья, спорт;
- постоянно отдает предпочтение желанием детей и мужа.
Выход:
Запишите, что вы успели сделать за один день – это вас удивит, вызовет
у вас гордость. Спросите себя, чего вы хотите добиться, может быть вы
уже делаете намного больше этого. Поговорите с коллегами, подругами –
возможно они давно уже восхищаются вашими достижениями. Поразмышляйте,
что будет, если вы чего-то не сделаете, - скорее всего не произойдет
никакой катастрофы. В случае недостатка знаний, просите помощи и совета
у коллег, посещайте курсы.
2. Страх перед начальником.
Причины:
Женщины часто склонны признавать правоту того, кто принимает решения.
Это выражается в том, что они уступают на работе начальнику (не защищая
себя) или дома собственному мужу. Часто женщина считает
начальника-мужчину более авторитетным и более компетентным в работе,
чем он является на самом деле. Просто в силу своей женственной натуры
она склоняется перед властностью и могуществом руководителя. Правда
здесь возможны исключения, когда начальник – действительно недостойный
тип, унижающий всех, с кем он соприкасается.
Симптомы:
При разговоре с начальником женщина цепенеет, а сам разговор ведет не
уверенным тоном и соглашается со всей дополнительной нагрузкой, которую
на неё взваливают. Когда же начальника на месте нет, женщина
испытывает, как правило, значительное облегчение.
Выход:
Если речь идет просто об ужасающем типе, то по возможности не
провоцируйте его. не давайте ему повода для раздражения. Объединяйтесь
с коллегами, отвергайте чрезмерную дополнительную работу. В остальных
случаях в подходящей обстановке поговорите с шефом о собственной
работе, спросите, что можно было бы в ней улучшить.
3. Неприятие критики.
Причины:
Как правило, когда мужчины начинают на работе критиковать женщин, то
женщины воспринимают порицания в свой адрес крайне болезненно. Дело в
том, что мужскую критику дамы чаще соотносят не с делом, а
воспринимают, как сомнение в них самих, в их женской привлекательности.
Отсюда возникают обиды и недовольства.
Симптомы:
Забегание вперед с агрессивной заносчивой реакцией или настоящее
бегство, когда уходят от разговора, не спрашивают мужчин об оценке,
"прячут голову в песок".
Выход:
Уясните сильные и слабые стороны критикуемой работы, дела. Ищите
аргументы, подтверждающие её достоинства. Сознательно ставьте себя в
ситуацию критики. Спрашивайте мнения коллег, а затем начальника.
Скажите ему, что плохо переносите критику и спросите, не мог бы он вам
помочь.
4. Испытание успехом.
Причины:
Женщины, успешно делающие карьеру, частенько чувствуют себя одинокими.
У них часто появляются недоброжелатели, завидующие и новой должности и
новой зарплате, и новым возможностям. А повышенным в должности женщинам
требуется в свою очередь ещё больше энергии для работы и для
противодействия конкурентам.
Симптомы:
В подобных случаях женщина молчит во время совещаний, хотя ей и есть
что сказать, и вообще она старается быть незаметной и воздерживаться от
каких либо нововводений и предложений.
Выход:
Старайтесь браться за новые дела вместе с другими. С уверенностью
выдвигайте инициативные предложения и смело приводите их в жизнь.
Только не забывайте спрашивать при этом, какие аргументы есть у коллег,
даже если потом вам надо будет принимать решение самостоятельно.
5. Боязнь конкуренции.
Причины:
У женщин сильно стремление к гармонии. В отличии от мужчин, они боятся
приобрести врагов, боятся того, что другие будут говорить за их спиной.
Они воспитаны не для борьбы.
Симптомы:
Женщина отступает в сторону, когда другие заявляют о своих притязаниях.
Многословно объясняет собственные действия, недоверчиво относится ко
всему, даже к похвале.
Выход:
Демонстрируйте своё профессиональное умение. Помогайте другим, и у вас
будут союзники. Учитесь переносить напряженность в отношениях. По делу
берите на совещаниях слово и выступайте. В скором времени вы сами, да и
окружающие начнут чувствовать те удивительные изменения, которые будут
с вами происходить.
Вместе с этим читают:
|
| Категория: Выходим на работу | Добавил: otlichnica (24.05.2008)
|
| Просмотров: 2681
| Рейтинг: 4.0/3 |
| Всего комментариев: 2 | |
0  
 Чтобы добиться уважения и успеха на работе нужно или обладать обаянием, таким чтобы все без исключения тянулись к тебе и в случае повышения в должности воспринимали это адекватно, или быть по настоящему железной леди, как Маргарет Тетчер, во всех других случаях обязательно найдутся коллеги и конкуренты просто мечтающие или выжить тебя или просто как-то насолить. Не надо забывать, что они тоже хотят расти и тоже хотят зарплату на порядок выше и у них тоже семьи и дети и они тоже мечтают самореализоваться и считают что их нико не ценит. Думаю, надо учиться принимать людей такими как они есть и, например посочувствовать начальнику, когда он вас критикует, возможно у него, в данный момент времени, проблем гораздо больше чем у вас и учиться не принимать близко к сердцу выпады коллег. |
+1 1
Натали (27.05.2008 01:10)
Да, ловушек на работе много, но это не будет приносить тебе столько проблем, если ты занимаешься любимым делом, и работа по душе. Если ходишь на работу потому что необходимо, встаешь утром с отвращением от одной мысли о работе, то никакие советы и пути решения не спасут. Женщине в больше степени, чем мужчине необходима любимая работа, нужна самореализация.
|
|
|
|
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи. [ Регистрация | Вход ] |
|
|
